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关于调整2013年福建省南平武夷山 *** 计划的紧急通知

关于调整2013年福建省南平武夷山 *** 计划的紧急通知根据当前情况和工作需要，我们决定对2013年福建省南平武夷山的 *** 计划进行调整。以下是具体的调整方案和解释。首先，我们需要明确调整 *** 计划的必要性。

近年来，南平市深入贯彻落实中央和省委人才工作会议精神，正加快实施“才聚武夷”行动计划，进一步落实“硬措施”、提升“软环境”、打造“新舞台”，加速推进人才链与创新链、产业链深度融合，着力打造有力度、有精度、有温度的人才聚集区，逐步构建起了人才工作新格局、培育起了人才发展新优势。

年度计划和宏观调控措施并组织实施；指导全市人才流动和引进工作，发展、指导和管理人才市场；研究拟定人才引进政策并组织实施，承办市直单位引进人才工作；组织实施专业技术骨干出国（境）和管理国外机构在我市 *** 专业技术人才的政策。

武夷山市人事局的内设机构

1、武夷山市人事局内设机构包括多个职能股室，每个股室负责不同武夷山市 *** 推广 *** 的人事管理任务。综合股：由吴仁春负责，主要负责人事政策调研、法规拟定、综合协调、会议组织、行政管理、考核奖惩、人事宣传、信息 *** 规划、国有资产管理和人才科学研究等。

2、武夷山市人事局武夷山市 *** 推广 *** 的内设机构主要包括办公室、人事管理科、培训教育科和 *** 考试科。办公室是人事局的行政综合部门，负责处理日常行政事务、文件管理和内外协调工作。它还负责拟定和执行局内的各项规章制度，确保人事局各项工作的正常运转。

3、市人事争议仲裁办是武夷山市人事争议仲裁委员会日常办事机构，负责办理人事争议仲裁委员会的日常事务。

2020武夷山教师 *** 笔试考什么?

教师 *** 笔试内容一般为教育综合知识及专业知识武夷山市 *** 推广 *** ，但根据各个 *** 单位的不同武夷山市 *** 推广 *** ，具体的科目有所不同。如：2019山东济宁市属事业单位（教育类）及济宁市儒学国际传播人才 *** 99人公告中规定，考试内容为公共基础知识和履职所需的理论知识、专业素养等。

三）具有与报考岗位学科一致的教师资格证。小学教师岗位要求具有小学及以上相应教师资格证（特教教师要求具有小学及以上教师资格证学科不限），幼儿园幼教岗位要求具有幼儿教师资格证。（四）年龄要求为35周岁以下。（五）应聘人员应具有全日制本科及以上学历。（六）身体健康，符合岗位需求的身体条件。

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笔试内容以 *** 岗位专业要求相关的知识、技能为主。总分100分，成绩合格线为60分。面试内容包括政治素养、专业知识、业务能力、思维能力、语言表达能力等综合素质。面试总分100分，成绩合格线为75分。

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